پایان نامه تاثیر شخصیت برند بر وفاداری مشتریان |
فهرست مطالب
فصل اول: کلیات تحقیق.. 1
مقدمه. 2
1-1- بیان مساله تحقیق.. 2
1-2- اهمیت و ضرورت تحقیق 5
1-3- اهداف تحقیق.. 8
1-4- فرضیه های تحقیق.. 8
1-5- قلمرو پژوهش… 10
1-6- تعاریف نظری و عملیاتی.. 10
1-6-1 وفاداری مشتری.. 10
1-6-2 برند. 11
1-6-3 شخصیت برند. 11
1-7- فرایند اجرایی تحقیق.. 13
فصل دوم: مبانی نظری و ادبیات تحقیق.. 14
مقدمه. 15
معرفی سازمان مورد بررسی.. 16
2-1- برند و شخصیت برند. 16
2-1- 1- مفهوم برند. 16
2-1-2- شخصیت برند. 18
2-1-3- چارچوب شخصیت برند. 24
2-1-4- ابعاد شخصیت… 26
2-1-4-1- برون گرایی.. 26
2-1-4-2- سازگاری.. 26
2-1-4-3- باوجدان. 26
2-1-4-4- روان رنجور، خوش تیپ… 26
2-1-4-5- تمایل به کسب تجربه. 26
2-1-5- ابعاد شخصیت برند. 27
2-1-5-1- صداقت… 27
2-1-5-2- اشتیاق و هیجان. 27
2-1-5-3- صلاحیت (شایستگی) 27
2-1-5-4- کمال. 28
2-1-5-5- قوت و استحکام. 28
2-1-6- تجانس میان شخصیت انسانی برند. 28
2-1-7- هویت برند. 32
2-1-8- تصویر برند. 36
2-1-8-1 تعریف تصویر برند. 36
2-1-8-2 تصویر سازمانی برند. 37
2-1-9- برندینگ (نام گذاری تجاری) 38
2-1-10- ارزش ویژه برند. 38
2-1-11- جایگاه سازی برند. 42
2-1-12- عملکرد برند. 43
2-1-13- آگاهی از برند. 45
2-1-14- محبوبیت برند. 47
2-1-15- اعتماد برند 48
2-2- وفاداری.. 51
2-2-1- تعریف وفاداری.. 51
2-2-2- انواع وفاداری.. 60
2-2-2-1- انواع وفاداری بر اساس رویکردها 60
2-2-2-2- انواع وفاداری بر اساس نگرش ها 68
2-2-3- مدل های وفاداری مشتریان. 70
2-2-4- وفاداری رفتاری.. 72
2-2-5- رویکرد نگرشی.. 73
2-2-6 وفاداری نگرشی، رفتاری، یا هردو. 75
2-2-7- تقدم وفاداری نگرشی بر رفتاری.. 77
2-2-8- عوامل موثر بر وفاداری مشتری رفتاری.. 77
2-2-8-1- تاثیر رضایت و تعهد بر وفاداری مشتری.. 77
2-3- رابطه شخصیت برند با میزان وفاداری مشتریان. 83
2-3-1- وفاداری به برند. 83
2-3-2- تاثیر اعتبار برند بر وفاداری مشتری.. 85
2-4- پیشینه تحقیق.. 85
2-4-1- پیشینه تحقیق در ایران. 85
2-4-2- پیشینه تحقیق در جهان. 87
2-5- جمع بندی.. 89
فصل سوم: روش شناسی تحقیق.. 90
مقدمه. 91
3-1- نوع و روش تحقیق.. 91
3-2- جامعه آماری و نمونه تحقیق 92
3-3- روش ها و ابزارهای جمع آوری داده ها 94
3-4- روایی پرسشنامه (اعتبار) 94
3-4-1- روایی محتوا 95
3-5- پایایی پرسشنامه (قابلیت اعتماد) 96
3-6- روش های تجزیه و تحلیل داده ها 96
3-6-1- معادلات ساختاری (رابطه علی میان متغیرها) 97
3-6-1-1- ضرورت مدل معادلات ساختاری در پژوهش حاضر. 97
3-6-1-2- فرآیند تجزیه و تحلیل ساختارهای کوواریانس 98
3-7- جمع بندی 104
فصل چهارم: تجزیه و تحلیل داده ها 105
مقدمه. 106
4-1- آمار توصیفی دادهها 106
4-1-1- ویژگی های جمعیت شناختی.. 106
4-2- تجزیه و تحلیل به وسیله آمار استنباطی.. 110
4-2-1- تجزیه و تحلیل پایایی.. 110
4-2-2- تجزیه و تحلیل روایی.. 111
4-2-3- آزمون مدل پژوهش و فرضیه ها 112
4-2-3-1- فرضیه اصلی پژوهش… 112
4-2-3-2- اندازه های برازندگی.. 115
4-2-3-3- فرضیه های فرعی پژوهش… 117
4-3- جمع بندی.. 133
فصل پنجم: نتیجه گیری و پیشنهادها 134
مقدمه. 135
5-1- مرور فصل های چهارگانه پژوهش… 135
5-2- نتایج حاصل از آزمون فرضیه ها 136
5-3- محدودیت های تحقیق.. 142
5-4- پیشنهادهای تحقیق.. 143
5-4-1- پیشنهادهای کاربردی.. 143
5-4-2- پیشنهادهای پژوهشی.. 144
ضمایم و پیوست ها 146
پیوست شماره 1 : پرسشنامه. 146
پیوست شماره 2 : آزمون پایایی پرسشنامه. 148
فهرست منابع. 151
فهرست منابع فارسی.. 151
فهرست منابع انگلیسی.. 152
چکیده انگلیسی.. 156
فهرست جداول
جدول1-2: ابعاد شخصیت برند و گویه های اصلی پرسشنامه برای هر بعد. 12
جدول3-1: سئوالات پرسشنامه مربوط به متغیرها 94
جدول3-2: نتایج آزمون پایایی پرسشنامه به روش آلفای کرونباخ.. 96
جدول4-1: تفکیک پاسخ دهندگان از نظر جنسیت… 106
جدول4-2: تفکیک پاسخ دهندگان از نظر میزان تحصیلات (مشتریان) 107
جدول4-3: تفکیک پاسخ دهندگان از نظر سابقه خدمت مشتریان. 108
جدول4-4: تفکیک پاسخ دهندگان از نظر رده سازمانی 109
جدول4-5: مقدار آلفای کرونباخ برای پایای سازه 111
جدول4-6: اندازه های برازندگی (فرضیه اصلی) 117
جدول4-7: اندازه های برازندگی (فرضیه های فرعی مرتبط با بعد صداقت از شخصیت برند) 120
جدول4-8: اندازه های برازندگی (فرضیه های فرعی مرتبط با بعد هیجان از شخصیت برند) 123
جدول4-9: اندازه های برازندگی (فرضیه های فرعی مرتبط با بعد صلاحیت از شخصیت برند) 126
جدول4-10: اندازه های برازندگی (فرضیه های فرعی مرتبط با بعد کمال از شخصیت برند) 129
جدول4-11: اندازه های برازندگی (فرضیه های فرعی مرتبط با بعد قوت از شخصیت برند) 132
جدول5-1: نتایج کلی فرضیه ها 136
فهرست نمودارها
شکل 1-1: شخصیت برند برگرفته از مدل آکر(1997)، وفاداری مشتری برگرفته از تیلور و همکاران (2004) 5
شکل 1-2: فرایند اجرای تحقیق در سطح کلان 13
شکل 2-1: مدل وفاداری اندرسون و لیند ستاد (1998) 71
شکل 2-2: مدل وفاداری کاندامپولی و هوی (2007) 72
شکل 4-1: جنسیت افراد نمونه. 107
شکل 4-2: درصد تحصیلات افراد نمونه 108
شکل 4-3: سابقه خدمتی افراد نمونه. 109
شکل 4-4: رده سازمانی افراد نمونه. 110
شکل 4-5: مدل مفهمومی پژوهش… 113
شکل 4-6: مدل مفهومی پژوهش در حالت تخمین استاندارد. 113
شکل 4-7: مقادیر آزمون t 114
شکل 4-8: مدل آزمون فرضیه های فرعی مرتبط با بعد صداقت از شخصیت برند. 118
شکل 4-9: مدل آزمون فرضیه های فرعی مرتبط با بعد صداقت در حالت تخمین استاندارد. 119
شکل 4-10: مقادیر آزمون t فرضیه های فرعی مرتبط با بعد صداقت… 119
شکل 4-11: مدل آزمون فرضیه های فرعی مرتبط با بعد هیجان. 121
شکل 4-12: مدل آزمون فرضیه های فرعی مرتبط با بعد هیجان در حالت تخمین استاندارد. 122
شکل 4-13: مقادیر آزمون t فرضیه های فرعی مرتبط با بعد هیجان. 122
شکل 4-14: مدل آزمون فرضیه های فرعی مرتبط با بعد صلاحیت از شخصیت برند. 124
شکل 4-15: مدل آزمون فرضیه های فرعی مرتبط با بعد صلاحیت در حالت تخمین استاندارد. 125
شکل 4-16: مقادیر آزمون t فرضیه های فرعی مرتبط با بعد صلاحیت… 125
شکل 4-17: مقادیر آزمون t فرضیه های فرعی مرتبط با بعد کمال از شخصیت برند. 127
شکل 4-18: مدل آزمون فرضیه های فرعی مرتبط با بعد کمال در حالت تخمین استاندارد. 128
شکل 4-19: مقادیر آزمون t فرضیه های فرعی مرتبط با بعد کمال. 128
شکل 4-20: مدل آزمون فرضیه های فرعی مرتبط با بعد قوت از شخصیت برند. 130
شکل 4-21: مدل آزمون فرضیه های فرعی مرتبط با بعد قوت در حالت تخمین استاندارد. 131
شکل 4-22: مقادیر آزمون t فرضیه های فرعی مرتبط با بعد قوت.. 131
شکل 4-23: مدل کلی تایید شده تحقیق.. 133
فصل اول
کلیات تحقیق
فرم در حال بارگذاری ...
[پنجشنبه 1398-07-04] [ 08:19:00 ب.ظ ]
|